mandag 13. februar 2012

Hvordan finne kundens behov?


Vet du forskjellen på å være interessant og det å være interessert? I behovsanalysen er det avgjørende at du sette deg inn i forskjellene.
Her skal du aktivere kunden med spørsmålene du stiller, og vise interesse for svarene. 
Lytte og forbrede neste spørsmål kan gi deg verdifulle behovsavklaringer slik at kunden kjøper nettopp ditt produkt.
Kunden kjøper eventuelt produktet ditt fordi han har et behov i dag, eller fordi han tror han vil få det i fremtiden.
Det er viktig å jobbe med ett mål for øyet at kunden skal se at nåværende situasjon ikke er tilfredsstillende. I prinsippet er de fleste kunder fornøyd med produktet de har fra sin nåværende leverandør, og en stor feil mange selgere gjør i den forbindelse, er at man tilbyr kunden produktet/løsningen sin før man har fått frem den fordelaktige tingen med akkurat
ditt produkt. 

Når du stiller spørsmål til kunden vil en stor prosent av de svarene du får kun være informasjon som egentlig ikke kan brukes til så mye. En liten prosent av svarene vil avdekke ett konkret behov, ønske eller utfordring kunden har i forhold til det produktet han/hun har i dag. 
Noter deg det og bruk det når du kommer til presentasjon av løsningen. Ikke ”hopp” rett på løsningen, men prøv å finne flere behov.

Sammendrag:
-       Still åpne spørsmål. Still spørsmålet både i
nåtid og fremtid
-       Gi kunden tid til å tenke seg om
-       Still ett spørsmål avgangen, og noter deg det
kunden sier som er fordelaktig for deg.
- Still oppfølgings spørsmål på samme tema. Ikke hopp rett over på neste «katagori»
-      Ikke vær aggressiv
-     Får du ikke det svaret du søker, still spørsmålet
på en annen måte. (Spørsmålstrapp)
- Styr kunden underveis
Hvordan finner du kundene sine behov?

søndag 12. februar 2012

Kjøpssignaler - Noen tips




”Kjøpssignaler er signaler fra kunden som avslører at han har lyst til å kjøpe. Noen signaler vil være tydeligere enn andre, og de kan være verbale eller fysiske handlinger”

Verbale kjøpssignaler:

Kunden kommer med bemerkninger om hvordan det ville vært å eie produktet.
Eksempel (Kunden) : "Den jakken kunne jeg godt  tenkt meg". Han kan også be selger gjenta noe som allerede har blitt gjort helt klart tidligere - for å overbevise seg selv om at han tar en riktig beslutning. Han kan også gi uttrykk for enighet ved å forsterke selgerens argumenter. Selger kan også selv forsterke kundens verbale signaler, ved f.eks å spørre han om hvordan produktet vil passe inn hos han, mao. få han til å "se" produktet i sine egne omgivelser. Hvis kunden spør om prisen under presentasjonen av løsningen, er det det klareste kjøpssignalet du kan få.
Fysiske kjøpssignaler:

Kunden behandler produktet som om han allerede eier det. Forsøk å se hvordan kunden behandler produktet. Eksempel:
Han kan vise dette ved f.eks:
- Ta på produktet
- Snu og vende på produktet

Med Vennlig Hilsen
Henning Aarsand

onsdag 8. februar 2012

Social Media Days - Sett fra utsiden - dag 2 - Twitter


  • Norge i «førersetet» på Facebook i Norden (Høie)
  • Prates mye om store bedrifter som lykkes i sosiale medier. Store budsjetter + de beste rådgiverene. Lite om mindre bedrifter.
  • Skal du drive Facebookside så fokuser på å skape venner, langsiktighet og godt innhold.
  • Kvikk lunch har aldri gitt bort noe på facebook siden. Kun ekte engasjement. 
  • Innvolvering + engasjement = Lojalitet (Kvikk Lunch)
  • 80% av bedriftene hadde ikke en strategi for sosiale medier for 2-3 år siden.
  • Menneskene bak kampanjene er vel så viktige som budsjettet
  • Skal man lykkes med sosiale medier må man investere tid, ressurser og ikke minst ha lyst og engasjement.
  • Lær av andre sin suksess i sosiale medier.
  • Hvorfor blir man fan av en bedrift?:  40% for rabatter, 39% liker selskapet og 36% for å få ting gratis.
  • Jo mindre engasjerende produkter man har. Desto større kreativitet kreves.
  • Fortell hvorfor folk skal like dere på velkomstsiden på Facebook
  • Fokuser på hva målgruppen vil ha. Ikke hva du ønsker at de skal ha (@ola_7billion)
  • Lag publiseringsplaner
  • Sponsored stories fungerer betydelig bedre enn vanlig Facebook annonser
  • Må ikke være tilstede på alle plattformer. Viktigere med godt innhold. (J.Helland)
  • Viktige å forankre sosiale strategier fra toppen og ned
  • Ha en strategi, men vær forbredt på å måtte endre den. ( F. Østbye)
  • Man trenger ildsjeler.. (H.Høyer)
  • Søk etter negativ omtale om bedriften, og gjør det til noe positivt (H.Høyer)
Forhåpentligvis kom det frem mer «matnyttig» for de som deltok på arrangementet enn det som kom frem på twitter:)


henningaarsand.com

tirsdag 7. februar 2012

Social media days 2012 - Sett fra utsiden


  • Sosiale medier skal brukes til å knytte folk sammen og til å bygge relasjoner. Ikke selge folk ting de ikke trenger.
  • By på innhold, skap verdi og bygg relasjoner.
  • Om ett år bruker alle Google + .. 
  • Har du ikke sjekket ut Pintrest og Instagram, så gjøre det.
  • Har Google + tatt for lett på å synliggjøre nytteverdien med tjenesten?
  • Florer av sosiale plattformer. Desto viktigere med gjennomtenkt strategi. (Klare mål)
  • Innhold i sosiale medier er viktig. Krever mye ressurser. ROI?
  • Bedriftens rykte avgjøres av hvordan andre snakke om bedriften. Ikke hvordan bedriften snakker, tenker og føler om seg selv.
  • For mye aktivitet på sosiale medier fører til færre «likes», for lite aktivitet på sosiale medier da får man ikke «likes»
  • Tilstedeværelse i sosiale medier er å ta omdømme på alvor. (DNB)
  • Takk de som engasjerer seg på deres sosiale plattformer.
  • Mobilen blir den viktigste kanalen fremover. Brukerene har den med overalt.
  • Trendrapport fra @jimmyroyal - http://trends.jimmyroyal.com/2012/no/
  • Størrelse og detaljer har stor betydning for deling på sosiale medier.
  • DNB kampanjen kostet en million.
  • Innhold legges ut på Youtube, spres via Facebook og Google sitter igjen med pengene. 
  • De fleste bedrifter er ikke på nett (Google)
  • Viktigste i PR/Kommunikasjon er å ha et bra produkt. Gjør det tilgjenglig, lytt, bidra, still spm.
  • Det å være sosiale ligger i genene våre. Derfor må det skapes en sosial web.
  • 2 billioner mennesker på web. 64% på some.
  • I USA er det ikke uvanlig å sjekke Klout score før man ansetter.
  • Finn deres ambassadører og «ekte venner. Kartlegg dem. Plei dem.
  • Flest mulig «Likes» er ikke viktig. Best mulig «Likes» er derimot viktig.
  • Trender: Social Media - Social Commerce - Social Marketing - Social Service
  • Introfasen av sosiale medier er over. Nå enda større fokus på ROI.
  • Full fokus på resultater fremover. ( Fure )
  • Handler ikke lenger om kommunikasjons rådgivning lenger, men å følge trafikk til handlinger
  • Slutt å telle «likes», men dekning og frekvens
  • For mange tilbyr de samme tjenestene. Det viktigste er hvordan man behandler kunden underveis og etter kjøp.
  • Viktig å ha en åpen kommunikasjonskultur i sosiale medier - man må tørre å føre dialog med brukerne. 
  • Strategi for sosiale medier må forankres i ledelsen - de må like det og bruke det
Beklager at få kilder er oppgitt. Les ev. mer her: http://www.socialmediadays.no/
henningaarsand.com